据了解,讲座围绕着《劳动合同法》出台背景以及如何把握《劳动合同法》与《劳动法》的关系、如何正确理解《劳动合同法》的条款、企业人力资源规划如何积极应对《劳动合同法》的施行等方面进行了讲解。同时,结合多年来为大中型企业提供劳动法咨询和劳动争议处理的法律服务的实践经验,从企业用工管理所面临的实际问题出发,于2008年1月1日起实施的《劳动合同法》,深入分析了对企业用工管理的影响及用工单位在法律转折时期的应对方案和措施等。
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